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西安人才市場有限公司召開2022年一季度經(jīng)濟(jì)運(yùn)營分析會

我公司48日下午,在下屬子公司資源公司會議室召開2022季度經(jīng)濟(jì)運(yùn)營分析會,系統(tǒng)總結(jié)季度運(yùn)營狀況,分析研判新形勢新要求,安排部署二季度重點(diǎn)工作,奮力沖刺全年目標(biāo)任務(wù)。會議由總經(jīng)理助理許波主持,董事長趙文勝,副總經(jīng)理王晗,副總經(jīng)理唐會軍出席并講話,各下屬子公司負(fù)責(zé)人參加會議。

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會上,下屬子公司負(fù)責(zé)人結(jié)合各自業(yè)務(wù)板塊,分別對整體經(jīng)營情況及重點(diǎn)財務(wù)指標(biāo)表現(xiàn)情況進(jìn)行了詳細(xì)的總結(jié)匯報。通過對實(shí)現(xiàn)利潤、成本費(fèi)用、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)以及盈利能力等進(jìn)行分析研判,圍繞經(jīng)營指標(biāo)目標(biāo)任務(wù)完成情況,分別指出一季度工作中存在的問題和不足,并針對各項(xiàng)指標(biāo)提出解決方案,以及下一步工作措施。

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董事長趙文勝同志認(rèn)真聽取了匯報,并指出受疫情及有關(guān)政策因素影響,大部分業(yè)務(wù)領(lǐng)域能夠維持運(yùn)轉(zhuǎn),但部分核心支柱業(yè)務(wù)仍面臨較大的困難和瓶頸。董事長結(jié)合當(dāng)前各項(xiàng)重點(diǎn)工作及全年工作目標(biāo)提出以下具體要求:

一是搶抓機(jī)遇,奮發(fā)有為,不斷擴(kuò)大市場經(jīng)營效果;二是管理升級,積極作為,充分調(diào)動一切積極因素;三是嚴(yán)格落實(shí)強(qiáng)化以結(jié)果為導(dǎo)向的業(yè)績考核;四是防風(fēng)險,重實(shí)效,保持公司健康穩(wěn)定。

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最后董事長表示2022年是黨的二十大召開之年,公司更應(yīng)展現(xiàn)勤勉高效好作風(fēng),不斷提升工作精氣神,對作出的決策,部署的工作強(qiáng)化執(zhí)行力,堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,一絲不茍,掌握情況要細(xì)、分析問題要細(xì)、制定方案要細(xì)、配套措施要細(xì)、工作落實(shí)要細(xì),善于在精細(xì)中出彩,能夠從“桅桿頂”看到趨勢,看到未來,因事而謀、應(yīng)勢而動、順勢而為,從而贏得戰(zhàn)略主動。